II. SOCIALINIO DARBO TEORIJA IR PRAKTIKA

Similar documents
75 Atspaudas/Offprint Patrauklios kaimo aplinkos išsaugojimas ir formavimas Sargeliai: Kruenta ISBN

Socialinio tyrimo terminija:

VILNIAUS UNIVERSITETO KAUNO HUMANITARINIO FAKULTETO VERSLO EKONOMIKOS IR VADYBOS KATEDRA

Style and Harmony of Urban Green Space Landscape

AGENDA8 / Universitetai ir kolegijos Lietuvoje: kas jie tokie?

NACIONALINĖS STUDIJŲ KREDITŲ SISTEMOS KONCEPCIJA

PSICHOLOGINIAI VIEŠŲJŲ RYŠIŲ ASPEKTAI

VILNIAUS KOLEGIJOS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS FAKULTETO BENDROSIOS PRAKTIKOS SLAUGOS PROGRAMOS STUDENTŲ PRAKTINIO MOKYMO ASPEKTAI

MAGISTRO DARBO RAŠYMO METODIKA

KOKYBĖS VADYBOS DIEGIMAS ORGANIZACIJOJE: ŽMOGIŠKASIS ASPEKTAS

Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetas. Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komiteto NUOMONĖ

N{OKYfOJO VAIDMENS PROBLEMA P.EDEUfOLOGIJO.JE. Kaz.ys Poškus

MAGISTRO DARBO RAŠYMO METODINIAI NURODYMAI

TYRIMO ATASKAITA PROTŲ NUTEKĖJIMO MAŽINIMAS IR PROTŲ SUSIGRĄŽINIMAS

VYTAUTO DIDŽIOJO UNIVERSITETAS. Tomas Paulius NEFORMALUS IR SAVAIMINIS MOKYMASIS VYTAUTO DIDŽIOJO KARO MUZIEJUJE

VILNIAUS UNIVERSITETO VIDINĖ STUDIJŲ KOKYBĖS VADYBOS SISTEMA: IŠORINIO VERTINIMO ATASKAITA m. sausio 6 7 d., Vilnius

Darbuotojų ir darbdavių teisės ir pareigos darbuotojų saugos ir sveikatos srityje

Šeimų savigalbos grupių veikla socialinio kapitalo perspektyvoje

Komunikacijos ir informacijos mokslai humanitarinių ir socialinių mokslų kontekste

VISUOMENĖS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS TEISINIS REGULIAVIMAS ĮGYVENDINANT TEISĘ Į SVEIKATOS APSAUGĄ

Europos produktyviojo mokymosi institutas m. sausis. Produktyvusis mokymasis kas tai yra? Įvadas

Socialinio darbo studijų krypties kompetencijų plėtotės metodika

RIZIKOS VERTINIMAS EKSTREMALIŲ SITUACIJŲ VALDYME

12 14 METŲ MOKINIŲ MOKYMO(SI) DIDAKTINĖS PROBLEMOS IR JŲ SPRENDIMO GALIMYBĖS

TURINYS. 2 / Liudmila Rupšienė Kokybinio tyrimo duomenų rinkimo metodologija / 3. Pratarmė / 5

Lietuvos sveikatos mokslų universiteto AKUŠERIJOS STUDIJŲ PROGRAMOS (612B72001) VERTINIMO IŠVADOS

VILNIAUS DAILĖS AKADEMIJA Aukštųjų studijų fakultetas UNESCO kultūros vadybos ir kultūros politikos katedra Dizaino vadybos magistrantūros programa

PROFESINIŲ KOMPETENCIJŲ TRANSFORMACIJA VERSLO APLINKOJE

Kūrybiškumas, kultūra ir švietimas (CCE), 2012

PEDAGOGŲ RENGIMAS LIETUVOS AUKŠTOSIOSE MOKYKLOSE DARNAUS VYSTYMOSI ŠVIETIMO KONTEKSTE

KAUNO TECHNOLOGIJOS UNIVERSITETAS EKONOMIKOS IR VERSLO FAKULTETAS STRATEGINIO VALDYMO KATEDRA MAGISTRO DARBAS

TARK SAVO ŽODĮ! Peržiūrėtos Europos chartijos dėl jaunimo dalyvavimo vietos ir regioniniame gyvenime vadovas

MUZIEJININKYSTĖS STUDIJOS, III tomas. Modernaus muziejaus veiklos gairės

MOTERŲ PADĖTIS LIETUVOJE SIEKIANT KARJEROS

Juozas RUŽEVIČIUS MAGISTRANTŪROS STUDIJOS: BAIGIAMOJO DARBO PROJEKTŲ (BDP) IR MAGISTRO DARBO (MD) RAŠYMAS

EuroPsy. Europos psichologijos sertifikatas. EFPA EuroPsy nuostatai ir priedai , liepa

VILNIAUS UNIVERSITETO KAUNO HUMANITARINIO FAKULTETO

Karjeros planavimo vadovas studentui

POLITIKOS GAIRĖS INKLIUZINIAM ŠVIETIMUI DIEGTI. Rodiklių parengimo iššūkiai ir galimybės

MOKYKLŲ TYRIMAS: INFORMACINĖS IR KOMUNIKACINĖS TECHNOLOGIJOS (IKT) ŠVIETIME

Nijolė Jurkšaitienė, Donatas Misiūnas

VALDYMO EFEKTYVUMO DIDINIMAS ATSAKAS Į EUROINTEGRACIJOS IR GLOBALIZACIJOS IŠŠŪKIUS

INOVATYVIŲ MOKYMO (-SI) METODŲ IR IKT TAIKYMAS II KNYGA

Tapatumas be stokos: trijų atminties vaizdinių apmąstymas

Mokinių specialiųjų poreikių, pasiekimų ir pažangos vertinimas inkliuzinėje aplinkoje Pagrindiniai strategijos ir praktikos klausimai

ŪKININKŲ KONSULTAVIMO METODŲ PASIRINKIMĄ LEMIANČIOS SĄLYGOS

Bakalauro studijų darbų rengimo METODINĖS REKOMENDACIJOS

KULTŪROS BARAI. Vyriausioji redaktorė Laima KANOPKIENĖ Rengia. Almantas SAMALAVIČIUS (kultūrologija, architektūra)

Recenzentai: prof. dr. Irena Bakanauskienė prof. dr. Nijolė Petkevičiūtė

POLICIJOS FUNKCIJOS ĮGYVENDINIMO EFEKTYVUMAS: VIEŠŲJŲ IR PRIVAČIŲ INTERESŲ DERINIMO PROBLEMA. Doktorantas Raimundas Kalesnykas.

ELEKTRONINIAI ATSISKAITYMAI: TEISINIO REGLAMENTAVIMO PROBLEMOS IR ATEITIES PERSPEKTYVOS EUROPOS SĄJUNGOJE IR LIETUVOS RESPULIKOJE

Sèkmè. Pasirinkimas. PROCESAS Idèja. Pareiga. Vizija m. ruduo

Kompiuteriniai simuliaciniai žaidimai vadybinės ekonominės srities kompetencijų ugdyme

SOCIALINIO DARBO STUDIJŲ KRYPTIES KOMPETENCIJŲ PLĖTOTĖS METODIKA

Teoriniai profesin s karjeros valdymo aspektai

KOMISIJOS KOMUNIKATAS EUROPOS PARLAMENTUI, TARYBAI IR EUROPOS EKONOMIKOS IR SOCIALINIŲ REIKALŲ KOMITETUI

T-Kit Nr. 10 Ugdomasis vertinimas darbo su jaunimu srityje

KULTŪRINIO IMPERIALIZMO IR INFORMACINIO KARO RYŠYS

TURINYS gegužė Nr. 5(214)

Inga Milišiūnaitė Jolita Butkienė Inga Juknytė-Petreikienė Viktoras Keturakis Daiva Lepaitė

Kaip vertinti prevencijos efektyvumà? Psichoaktyviøjø medþiagø vartojimo prevencijos priemoniø vertinimo metodinës rekomendacijos

Ne pelno organizacijos ir jų reglamentavimas. I. Ne pelno organizacijų samprata ir reglamentavimo pagrindai

PASITIKĖJIMAS TEISĖS SOCIALINIO VEIKSMINGUMO VEIKSNYS. Doc. dr. Vytautas Šlapkauskas. S a n t r a u k a

praktika Įmonių socialinės atsakomybės gairės mažoms ir vidutinėms įmonėms ir geros praktikos pavyzdžiai

Ekstremalių situacijų valdymo politikos formavimo koncepcijos ir jų įgyvendinimas

VIETOS VEIKLOS GRUPIŲ VADYBOS, ĮGYVENDINANT VIETOS PLĖTROS STRATEGIJAS, STIPRINIMAS

Kalbos mokymosi metodologija T- kit as

Pasiekimų vertinimo sistemų ir pažymių pervedimo praktikos analizė

2014 m. balandžio 15 d. bendrasis pranešimas dėl juodai baltų prekių ženklų apsaugos apimčiai taikomos bendrosios praktikos

Klaipėdos universiteto LITERATŪROLOGIJA PROGRAMOS (621Q20005) VERTINIMO IŠVADOS

LIETUVOS MOKSLININKŲ LAIKRAŠTIS IŠ ČIA KYLAMA Į ŽVAIGŽDES. Naująjį rektorių sveikina Premjeras Algirdas Butkevičius VU Komunikacijos skyriaus nuotr.

TAUTINIŲ MAŽUMŲ APSAUGA KAIP POZITYVIOS DISKRIMINACIJOS PAVYZDYS

GEROS PAMOKOS RECEPTAI

Vilniaus universitetas Matematikos ir informatikos fakultetas Matematikos ir informatikos metodikos katedra El. paštas:

PROFESINIAI STANDARTAI GALIMYBĖ DERINTI VEIKLOS PASAULIO IR ŠVIETIMO SISTEMOS POREIKIUS

KOMPETENCIJŲ PLĖTOTĖS IR STUDIJŲ SIEKINIŲ VERTINIMO METODIKOS INTEGRAVIMO Į VIDINĘ KOKYBĖS UŽTIKRINIMO SISTEMĄ REKOMENDACIJOS

MAGISTRANTŪROS STUDIJOS: BAIGIAMOJO DARBO PROJEKTŲ (BDP) IR MAGISTRO DARBO (MD) RAŠYMAS

EKONOMINĖS IR KULTŪRINĖS VERTYBĖS: PANAŠUMAI IR SKIRTUMAI

Vyresnių žmonių aktyvumo skatinimas darbo vietoje

NEĮGALUMO IR DARBINGUMO NUSTATYMO TARNYBA PRIE SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTERIJOS

NVO IR VALDŽIOS SEKTORIŲ BENDRADARBIAVIMAS: GEROJI EUROPOS PRAKTIKA IR PILOTINIS MODELIS LIETUVAI

INOVATYVIŲ MOKYMO (-SI) METODŲ IR IKT TAIKYMAS I KNYGA

GENERATIONES. Edition 17

ERGONOMINIŲ RIZIKOS VEIKSNIŲ TYRIMAS KOMERCINĖJE ĮMONĖJE

ŠIAULIŲ UNIVERSITETAS SOCIALINIŲ MOKSLŲ FAKULTETAS VIEŠOJO ADMINISTRAVIMO KATEDRA. Edita ČALNARĖ. Magistro darbas

IKIMOKYKLINIO UGDYMO PROGRAMŲ RENGIMO ORGANIZAVIMAS

VISUOMENĖS SVEIKATOS STUDIJŲ KRYPTIES KOMPETENCIJŲ PLĖTOTĖS METODIKA

KAUNO TECHNOLOGIJOS UNIVERSITETAS EKONOMIKOS IR VERSLO FAKULTETAS ŽAIDYBINIMO IR MORALINIO ORGANIZACIJOS KLIMATO SĄSAJOS MAGISTRO DARBAS

Jaunų žmonių grąžinimas į visuomenę

Netradicinės mokyklos organizavimo alternatyvos

KAUNO TECHNOLOGIJOS UNIVERSITETAS EKONOMIKOS IR VERSLO FAKULTETAS

Visuomenės sveikatos programų vertinimas

TEORINĖ METODINĖ MEDŽIAGA PAGRINDINIO UGDYMO PASIEKIMŲ PATIKRINIMO (PUPP) IR BRANDOS EGZAMINŲ (BE) UŽDUOČIŲ RENGĖJAMS

NEMATERIALAUS TURTO KLASIFIKAVIMO IR PRIPAŽINIMO PROBLEMOS

STUDIJŲ PROGRAMŲ ATNAUJINIMAS: KOMPETENCIJŲ PLĖTOTĖS IR STUDIJŲ SIEKINIŲ VERTINIMO METODIKA

Dalyko (modulio) pavadinimas lietuvių kalba Dalyko (modulio) pavadinimas anglų kalba Kodas

SANTUOKOS NUTRAUKIMO SĄLYGOS

KOMISIJOS KOMUNIKATAS EUROPOS PARLAMENTUI, TARYBAI, EUROPOS EKONOMIKOS IR SOCIALINIŲ REIKALŲ KOMITETUI IR REGIONŲ KOMITETUI

ILGALAIKĖS PEDAGOGŲ STAŽUOTĖS: VADOVAS STAŽUOČIŲ INSTITUCIJOMS IR MENTORIAMS

KULTŪROS BARAI. Viršelio 1 p.: 4 p.:

Transcription:

36 II. SOCIALINIO DARBO TEORIJA IR PRAKTIKA SOCIALINIS DARBAS IR TYRIMAI: SĄVOKOS PAIEŠKA Dr. Jolanta Pivorienė Vytauto Didţiojo universitetas, Socialinio darbo institutas K. Donelaičio g. 52 405, 3000 Kaunas Telefonas +37 323490 Lietuvos teisės universitetas, Socialinio darbo fakultetas, Socialinio darbo katedra Valakupių g. 5, 2016 Vilnius Telefonas 2740637 Elektroninis paštas sdk@ltu.lt Pateikta 2003 m. vasario 11 d. Parengta spausdinti 2003 m. lapkričio 12 d. Santrauka Straipsnyje kalbama apie socialinio darbo tyrimus socialinio darbo kaip disciplinos pripažinimo procese: aptariamos institucinė, epistemologinė ir pedagoginė dimensijos, leidžiančios išskirti socialinio darbo tyrimus iš bendro socialinių mokslų tyrimų konteksto. Straipsnyje diskutuojamas klausimas, ar socialinio darbo tyrimai gali būti pripažinti savarankiška, savita moksline tiriamąja veikla, ar tai yra tik kitų socialiniuose moksluose taikomų procesų pritaikymas socialiniam darbui. Remiantis užsienio literatūra pristatomos dvi galimos socialinio darbo tyrimų apibrėžimo sistemos, siūlančios skirtingus atsakymus į šį klausimą. Pagrindinės sąvokos: socialinio darbo tyrimai, institucinė, epistemologinė ir pedagoginė disciplinos dimensijos, tradiciniai ir veiksmo tyrimai Įvadas Socialinis darbas Lietuvoje formaliai prasidėjo nuo socialinio darbo mokymo. Įtraukus socialinį darbą kaip discipliną į aukštesniųjų ir aukštųjų mokyklų studijų programas, į jas natūraliai, kaip privaloma akademinės disciplinos sudedamoji dalis, buvo įtraukti tyrimai nediskutuojant apie jų specifiškumą ar bendrumą su kitokio pobūdţio tyrimais. Iki šiol dvi sąvokos socialinis darbas tyrimai taip ir lieka tik dirbtinis derinys. Kokią specifinę reikšmę (prasmę) turi terminas socialinio darbo tyrimai? Ar yra specifiniai tyrimai socialiniame darbe? Jei taip, kuo jie skiriasi nuo kitų socialinių mokslų tyrimų? Kuo skiriasi socialinio darbo tyrimų epistemologija ir metodologija nuo kitų socialinių mokslų tyrimų epistemologijos ir metodologijos? Koks turėtų būti tyrimų dizainas, teorinis pagrindas, metodas? Kokios ţinios kuriamos? Kaip tyrimų metu sukurta ar patikrinta teorija naudojama praktikoje? Kas yra universalu, o kas specifiška? Tai tik dalis klausimų. Šis straipsnis tai veikiau kvietimas diskutuoti nei vienintelio tinkamo varianto pasiūlymas. Straipsnyje pateikiama tarptautinių seminarų ir konferencijų metu vykusių diskusijų medţiaga bei teorinių šaltinių apţvalga. Vienas iš pagrindinių straipsnio apribojimų yra analizuojamo reiškinio pristatymas iš akademinės perspektyvos. Socialinį darbą suprantant ir kaip

Mokslo darbai 37 discipliną, ir kaip profesinę veiklą svarbus, gal net svarbesnis, turėtų būti praktikų poţiūris, kurio šiame straipsnyje nėra. Tai galėtų būti diskusijos klausimas. Tyrimai socialiniame darbe, socialinio darbo tyrimai ar tyrimai socialiniam darbui? Vienas iš nedaugelio tekstų lietuvių kalba apie socialinio darbo tyrimus yra A. Bagdono (2001) straipsnis, kuriame siūloma vartoti bendrą terminą socialiniai tyrimai. Autorius teigia, kad socialiniame darbe naudojama ne specifinė socialinio darbo, bet bendra socialinių mokslų metodologija, todėl toks terminas būtų tinkamiausias. Kitaip nei Lietuvoje, Vakarų Europos šalyse apie socialinio darbo tyrimus diskutuojama jau seniai ir gana daug. Dauguma ankstyvųjų socialinio darbo teoretikų tyrimus vertino kaip būdą rinkti ţinias apie ţmonių poreikius, visuomenės funkcionavimą ir adaptacijos procesus (Layder, 1996; European dimensions in training and practice of the social professions, 1999). Modernizmo atstovai teigia, kad tyrimai turėtų padėti taikyti teoriją socialinio darbo praktikoje ir konceptualizuoti socialines praktines veiklas (Fuller, Petch, 1995; European dimensions, 1999). Remiantis tokiu poţiūriu išskiriami trys socialinio darbo tyrimų tipai (European dimensions, 1999; Karvinen, Poso, Satka, 1999; Epistemological issues in social work research, 2000). Pirmasis tipas tai tyrimai, tiesiogiai susiję su socialinės intervencijos procesu. Toks tyrimas suteikia pradinę informaciją, padedančią sukurti tinkamą veiksmo (intervencijos) planą, o po intervencijos leidţia įvertinti veiklos rezultatus. Vienas iš galimų tokio tyrimo tipo pavyzdţių galėtų būti klasikinis vienos grupės pretesto postesto tyrimo dizainas, naudojamas tiriant poreikius. Tinkamai atlikti panašaus pobūdţio tyrimai gali atverti galimybes naujovėms. Mokslinėje literatūroje tai vadinama tyrimais socialiniame darbe (research in social work). Antrasis tipas socialinio darbo tyrimai, apimantys socialinio darbo įstaigų (istorinius, funkcionavimo) tyrinėjimus ir teorines studijas apie socialinį darbą (pvz., tyrimai, kurių metu sukuriamos ar įteisinamos sąvokos, teorijos, ir pan.). Tokios studijos apima socialinių darbuotojų kvalifikacijos ir kompetencijos tyrimus. Mokslinėje literatūroje tai vadinama socialinio darbo tyrimais (research of social work). Trečiasis tipas tyrimai, kurių metu kuriamos naujos metodologijos ir nauji tyrimų bei socialinio darbo praktikos instrumentai. Šis tipas vadinamas tyrimais socialiniam darbui (research for social work). Toks tyrimų suskirstymas yra analitinis, praktiškai retai pasitaiko. Gyvenime daţnai matomi įvairūs šių tipų deriniai. Galima diskutuoti apie tai, kiek ir kaip šie trijų skirtingų tipų tyrimai pasireiškia Lietuvoje, ar lietuviški vertimai atitinka sąvokų prasmę, ir pan. Siekiant išvengti painiavos socialinio darbo tyrimų terminas toliau tekste vartojamas tik kaip sutartinis ţenklas, o ne kaip pasirinktas pristatytų tyrimų tipas. Socialinis darbas ir tradiciniai ar taikomieji veiksmo tyrimai? Socialinio darbo tyrimų klausimo kėlimas tiesiogiai susijęs su socialinio darbo kaip disciplinos pripaţinimu. Išskiriamos trys disciplinos dimensijos: institucinė, kalbanti apie tai, kokia socialinio darbo vieta universitete; epistemologinė, diskutuojanti, koks yra socialinio darbo tyrimų objektas, kokios ţinios kaupiamos; pedagoginė, analizuojanti, kas ir kaip vertina tyrimus, kas jiems vadovauja, ir pan. (Epistemological issues, 2000). Visos šios trys disciplinos dimensijos yra svarbios kalbant apie socialinio darbo tyrimus.

38 Institucionalizavimas. Jei ne institucionalizavimo procesas, t. y. jeigu socialinio darbo specialistai nebūtų rengiami universitetuose, socialinio darbo tyrimų klausimas nebūtų toks aktualus. Akademinio laipsnio reikalavimai sukuria dvi bendruomenes: mokslinę ir profesinę. Socialinis darbas universitete vertinamas kaip disciplina, bet turi papildomą reikalavimą profesinį taikomumą. Kadangi tyrimai, ypač kiekybiniai, yra akademinės disciplinos bruoţas, socialinis darbas institucionalizuojamas per tyrimus taip siekiant suteikti profesijai mokslinio svarumo. Toks socialinio darbo kaip disciplinos ir kaip profesinės veiklos dualizmas dar labiau apsunkina socialinio darbo tyrimų apibrėţimą, supriešina tradicinius ir veiksmo tyrimus. Uţsienio literatūroje tradiciniams tyrimams priskiriamas akademinis, o veiksmo taikomasis praktinis aspektas (Layder, 1996; European dimmensions, 1999; Epistemologycal issues, 2000; Laot, 2001). Kalbant apie socialinį darbą kaip discipliną pabrėţiamos studijos (education), kuriose vyrauja tradiciniai tyrimai (norėtųsi sakyti, kad jos siejasi tiek su kiekybiniais, tiek su kokybiniais tyrimo metodais). Kalbant apie socialinį darbą kaip profesiją ir praktinę veiklą pabrėţiamas profesinis rengimas (training), kuriame svarbiausiais pripaţįstami taikomieji veiksmo tyrimai. Tradiciniuose tyrimuose vyrauja pašaliečio (outsider) pozicija, kurios skiriamieji bruoţai yra tai, kad socialinė tikrovė analizuojama iš tam tikro išeities taško, siekiama prieţastinių paaiškinimų, objektyvių ţinių, tikima mokslo išskirtinumu, ţinios daţnai turi politinį aspektą. Tuo tarpu veiksmo tyrimai išsiskiria tyrėjo iš vidaus (insider) pozicija. Jie kilo iš didelės feminizmo įtakos, pasiţymi fenomenologiniu poţiūriu, išsiskiria emancipaciniu susidomėjimu. Iš šio suskirstymo atsirado pozityvizmo ir konstruktyvizmo supriešinimas (Layder, 1996; European dimensions, 1999). Uţsienio literatūroje teigiama, kad socialinio darbo tyrimai turėtų būti konstruktyvistiniai, t. y. nesiekiantys tiesos monopolijos, o ne pozityvistiniai, t. y. linkę ieškoti vieno teisingo atsakymo (European dimensions, 1999). Reikėtų prisiminti, kad Europoje lūţis, susijęs su socialiniu darbu, įvyko apie 1980 metus, pereinant nuo pozityvizmo prie konstruktyvizmo. Apibrėţiant socialinio darbo tyrimus Lietuvoje šiuo aspektu būtų galima kalbėti apie tai, kokio pobūdţio tradiciniai ar veiksmo tyrimai vyrauja, kokia yra tyrėjo pozicija tyrimuose, koks yra pašaliečio ir tyrėjo iš vidaus santykis konkrečiuose tyrimuose ir pan. Prisimenant tris disciplinos dimensijas galima teigti, kad socialinio darbo kaip disciplinos pripaţinimas kelia ne tik institucinius, bet ir epistemologinius klausimus. Teigiama, kad socialinis darbas remiasi kitų socialinių mokslų ţiniomis, ypač sociologijos ir psichologijos. Daţniausiai klausiama, ką socialinis darbas gauna iš kitų disciplinų, ką kitos disciplinos gali duoti socialinio darbo tyrimams, ir labai retai klausiama, ką duoda socialinis darbas kitoms disciplinoms. Toks klausimo formulavimas sugretina socialinį darbą su kitomis mokslo šakomis, o pirmasis diskriminuoja kitų disciplinų atţvilgiu. Kalbant apie socialinio darbo epistemologiją teigiama, kad socialinis darbas gali būti praturtintas kitų mokslų ţiniomis, tačiau turi kurti ir savo ţinias (Epistemological issues, 2000). Pripaţįstant socialinio darbo tyrimus savarankiškais jie neturėtų būti tik paprastas kitų socialinių mokslų ţinių ir metodų taikymas socialiniame darbe. Pagrindiniai epistemologiniai skirtumai yra tyrimo objektas ir kuriamos ţinios. Socialinio darbo specialistai tyrinėja skirtingus socialinio mokslo objektus ir kuria specifines ţinias tokiu atveju būtų galima kalbėti apie socialinio darbo tyrimus. Kokia situacija šiuo poţiūriu Lietuvoje klausimas atviras. Galima daryti prielaidą, kad vis dėlto daugeliu atvejų dabar vyrauja sociologiniai (ar psichologiniai, edukologiniai priklausomai nuo konkretaus universiteto) tyrimai su pritaikymu socialiniam darbui. Iš dalies tai galima sieti su trečiąja, t. y. pedagogine disciplinos dimensija. Lietuvoje, kaip ir daugelyje kitų šalių, profesionalaus socialinio darbo pradţia pirmiausiai sietina su socialinio darbo mokymu. Susiklosčiusios aplinkybės lėmė tai, kad daugumą svarbių sprendimų priėmė švietėjai (aukštųjų ir aukštesniųjų mokyklų pedagogai bei administratoriai). Įtrauktus į studijų programas socialinio darbo kursus dėstė ir studentų tiriamuosius darbus vertino įvairių socialinių mokslų, bet ne socialinio darbo specialistai. Pastarųjų nebuvo. Be abejo, nereikėtų uţmiršti vizituojančių uţsienio dėstytojų, kurie atveţė modernių ţinių, tačiau ne visada pritaikytų lietuviškam kontekstui ypač tai sietina su tyrimais. Tikė-

Mokslo darbai 39 tina, kad kiekvienos socialinių mokslų disciplinos atstovas šiek tiek kitaip įsivaizdavo, kokių ţinių reikia norint atlikti socialinio darbo tyrimą, kokio tyrimo tipo reikėtų apmokyti būsimus socialinius darbuotojus. Per šį laikotarpį universitetai parengė nemaţą būrį gana profesionalių socialinių darbuotojų tyrėjų su sociologine, psichologine, edukologine ar panašia pakraipa. Tačiau socialinio darbo tyrimų, kaip specifinės tiriamosios veiklos, samprata šalies mastu nesusiformavo. Šio aspekto būtų galima nelaikyti trūkumu, tačiau uţ sąvokos socialinio darbo tyrimai slypi konceptualūs dalykai, pirmiausia teorijos ir praktikos ryšys. Suprantant tyrimą tradiciškai daţnai kyla įtampa tarp socialinio darbo praktikos ir tyrimų reikalavimų. Kai yra didelis atotrūkis tarp tyrimų ir praktikos, nukenčia abi pusės. Tyrimai, atliekami vardan tyrimų, neturi reikšmės socialinio darbo praktikai, neprisideda prie praktikos konceptualizavimo (tai svarbu profesiniu socialinio darbo aspektu). Jei tyrimai tik siaurai fokusuojami į socialinį darbą, jie neprisideda prie ţinių kaupimo (tai svarbu socialinio darbo kaip disciplinos aspektu). Tyrimas turėtų jungti socialinio darbo kaip disciplinos, t. y. ţinių kaupimo, ir socialinio darbo kaip profesinės veiklos, t. y. taikomąjį, aspektus (Fuller, Petch, 1995). Tai pasiekiama, kai ir tyrimas, ir praktika orientuojami į veiksmą. Socialinio darbo praktika yra siauresnė sąvoka nei veiksmas, nes veiksmas apima ir ţinias. Uţsienio literatūroje veiksmas suprantamas kaip mokslas ir tampa mokslinio tyrinėjimo prielaida. Šiuo metu veiksmo tyrimas pripaţįstamas metodu, kuris geriausiai integruoja teoriją ir praktiką (Epistemological issues, 2000) ir todėl yra aktualiausias socialiniame darbe. Socialiniame darbe tyrimo laukas yra socialinio darbo praktika, o tyrėjo pradinis taškas turėtų būti praktiko nuostata. Socialinio darbo tyrimai išsiskiria tuo, kad jie patys daro poveikį, per tyrimus veikiama, o ne tik aprašomas pats veiksmas, kaip tai darytų, pavyzdţiui, sociologiniai tyrimai. Atliekant veiksmo tyrimą aktyviai kaupiamos specifinės socialinio darbo veiksmo ţinios. Jos yra bruoţas, išskiriantis socialinį darbą iš kitų socialinių mokslų disciplinų (Lietuvoje šiuo poţiūriu jam artimiausia edukologija). Nesigilinant į veiksmo tyrimo ir veiksmo specifiką (tai galėtų būti atskiro straipsnio tema) norėtųsi pabrėţti, kad jei veiksmo tyrimas pripaţįstamas kaip socialiniam darbui artimiausias tyrimo tipas, galima kalbėti apie socialinio darbo tyrimus kaip apie specifinę, kitokią negu kitos socialinių mokslų disciplinos, tiriamąją veiklą. Apţvelgus trijų skirtingų dimensijų tyrimus galima daryti prielaidą, kad socialinio darbo tyrimai gali būti savarankiška mokslinė ir praktinė tiriamoji veikla. Tai nesupriešina socialinio darbo su kitais socialiniais mokslais įvairių disciplinų tyrimų klausimai gali būti tokie patys, tačiau atsakymai skiriasi, kai prisideda praktika. Mokslas, mokslo ţinios yra universalios, skiriasi jų interpretacija. Apibendrinimas ir įţvalgos ateičiai Socialinio darbo, kaip profesinės veiklos ir mokslinės disciplinos, dualizmas apsunkina socialinio darbo tyrimų apibrėţimą. Socialinio darbo tyrimai turėtų būti reikšmingi ir socialinio darbo praktikams, ir mokslinei visuomenei, t. y. jungti teorinį ir praktinį socialinio darbo aspektus. Veiksmo tyrimai šiuo metu geriausiai integruoja teoriją ir praktiką. Tačiau darant prielaidą, kad socialinio darbo tyrimai gali būti pripaţįstami specifiniais ir savarankiškais kitų socialinių mokslų kontekste, lieka neatsakyta daugybė klausimų. Vienas iš svarbiausių aspektų, leidţiančių kalbėti apie socialinio darbo tyrimų specifiškumą, yra epistemologiniai klausimai, nagrinėjantys, ar tyrimai skiriasi objektu ir kuriamų ţinių pobūdţiu, tačiau šiuolaikiniame mokslo pasaulyje deklaruojamas tarpdiscipliniškumas apsunkina socialinio darbo tyrimais kuriamų ţinių savitumo išskyrimą. Tyrimas nebūtinai turi kurti ţinias, jis, pavyzdţiui, gali didinti kompetenciją. Tokiu atveju kalbama apie tyrimo reikšmę profesinei karjerai. Jei tokios reikšmės nėra, tai tyrimas, net būdamas pripaţintas akademine prasme, nėra profesijos esmė. Ar socialinio darbo tyrimai Lietuvoje prisideda prie socialinio darbo identiteto stiprinimo?

40 Kalbant apie teorijos ir praktikos ryšį socialinio darbo tyrimuose kyla klausimų: Kaip pritaikyti tyrimą prie taip greitai besikeičiančios situacijos? Ar ţinios gali taip greitai keistis kaip praktikos laukas? Kokie ţinių ir praktikos dalykai yra universalūs ir pastovūs? Kaip makroteorijas pritaikyti mikroobjektui? Socialinio darbo kaip disciplinos pripaţinimas nepalengvina socialinio darbo tyrimų apibrėţimo, tačiau nereikėtų klausti, kas yra socialinis darbas: ar mokslas, ar profesinė veikla. Reikia tokių darbų, tokių tyrimų, kurie teiktų ţinias ir padėtų klientams. Niekada neklausiama, kas yra medicina: ar mokslas, ar praktinė veikla. Ji ir kaupia ţinias, ir padeda ţmonėms. Tam turėtų būti skirti ir socialinio darbo tyrimai. LITERATŪRA 1. Bagdonas A. Socialinis darbas Lietuvoje: raidos, praktikos ir akademinis aspektai // Socialinė teorija, empirija, poltika ir praktika. Vilnius: VU specialiosios psichologijos laboratorija, 2001. 2. Epistemological issues in social work research. Seminar material. Paris: ETSUP, 2000. 3. European dimensions in training and the social professions. Eds. Marynowicz-Hetka, Wagner, Piekarsky. Katowice, 1999. 4. Fuller R., Petch A. Practitioner social work research in action. London: Whiting and Birch Ltd., 1995. 5. Karvinen S., Poso T., Satka M. Reconstructing social work research. Sophi: Jyvaskyla, 1999. 6. Laot F. Doctoral studies in social work European initiatives. Editions de l ecole nationale de la sante publique. 2001. 7. Layder D. New strategies in social work research. Polity press, 1996. SOCIAL WORK AND RESEARCH: SEARCH FOR DEFINITION Dr. Jolanta Pivorienė Vytautas Magnus University, Lithuania Law University of Lithuania Summary Social work research issues are discussed in the article. Social work research is discussed in the light of three dimensions of the discipline: institutionalization, epistemology and educology. Referencing on theoretical assumptions, the meaning of the basic and applied action research in social work is presented. Keywords: social work research, three dimensions of the discipline, institutionalization, epistemology, educology, basic and applied research in social work